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辰溪县统计局下属事业单位公开选调工作人员公告

发布时间:2020-10-26 09:35 信息来源:?辰溪县统计局

 辰溪县统计局计算机站、城市与农村社会经济调查队为县统计局下属股级公益一类事业单位。按照《事业单位人事管理条例》(国务院第652号令)和《辰溪县县直机关单位从乡镇公开选调工作人员有关要求》的规定,根据单位发展需要,经局党组研究决定面向全县乡镇事业单位公开选调工作人员,特将有关事项公告如下。

一、选调范围

全县乡镇财政全额事业单位工作人员(教师不在此次选调范围)。

二、选调职数

辰溪县统计局计算机站工作人员1名、城市与农村社会经济调查队工作人员2名。

三、选调条件

1、政治思想过硬,遵纪守法,品行端正,作风优良;

2、身体素质好,能吃苦耐劳;

3、具有国家承认的大专以上学历;

4、年龄在45周岁以下(1975年1月1日以后出生);

有下列情形之一的,不得报名参加选调:

1、有违纪违法记录或正在接受有关部门审查尚未作出结论的;

2、受处分期间或者未满影响期限的;

3、法律、法规规定的其他情形。

四、选调程序

1.报名。报名时间:2020年11月2日上午8:00—2020年11月9日下午17:30(法定节假日正常休息)。报名人员需提供《辰溪县统计局下属事业单位公开选调事业编制工作人员报名表》2份见附件、本人身份证、学历学位证书及其他相关证明等材料;报名地点:县住建环保大楼十二楼统计局1210室报名,联系电话:0745—5250738。

2.资格审查。县统计局负责资格初审,初审通过后,再分别报送县纪委监委、县公安局、县卫健局等相关部门审查。

3.考试。部门资格审查通过后,列为参加考试人员,考试采取笔试、面试相结合的方式进行。为形成有效竞争,资格审查合格的有效报名人数与选调职位数比例不得低于2:1。笔试和面试由县统计局组织实施,笔试采取闭卷方式进行,笔试主要内容是统计调查知识为主;面试以现场答题的方式进行。总成绩按照笔试成绩的50%,面试成绩占50%,最终确定综合成绩。根据参考人员综合成绩,按照选调职位数由高分到低分顺序1:1确定考察对象。

笔试、面试时间和地点待定,请参考人员保持电话畅通。

4.体检。体检由用人单位负责组织实施,增设毛发毒品残留物专项检测。

5.考察。由县统计局、纪委监委组成考察组,对考察对象进行全面考察,并提出考察意见。考察对象考察不合格,可由高分到低分顺序递补1次。

6.确定初步人选。考察结束后,对入围人员进行公示。根据考察意见和公示结果,经县统计局党组集体研究确定拟调入人选。

7.办理调动。对拟调入的人选按相关程序提请县委编委会研究,由县委组织部、县人社局、县委编办、县统计局按照人事调动有关要求,统一办理工作人员调动手续。

咨询电话:0745-5250738(县统计局)

监督电话:13973076101 (县纪委监委驻发改系统纪检组)

附件:辰溪县统计局下属事业单位公开选调事业编制工作人员报名表

 辰溪县统计局

2020年10月26日